公司概要 JIEMの公司概要をご紹介します。

招聘信息

株式会社教育测定研究所现在招聘以下人材。
请按下“申请表(日本语)”或“申请表(英语)”按钮进入应聘页面。
关于中文的说明,请点击此处。
※ 请您在同意《 关于应聘中提供个人信息的同意书 》和《 有关个人信息的处理 》的基础之上进行应聘。

招聘事项

咨询销售

工作内容 主要客户为开展国际业务的法人。针对其人事部门或教育部门进行产品销售。通过提供在线测试(英语交流能力测试)方案,帮助客户解决问题。
拥有广阔的视野,在未来有能力经营国外市场开发业务以及商品开发业务,能够以业务负责人候选的身份积极主动地开展各项工作。
※已经将业务拓展至印度,中国等国。
需要具备的经验,资格及技能
  • 具有咨询销售经验。
  • 对英语教育工作感兴趣。
 【优先录用】
  • 具有语言学,第二语言学习,英语教育,测试理论,统计学等学科的硕士学历。
  • 具有Web服务方面的营销经验。
 【招聘要求】
  • 对能力开发体系,教材研发等领域具有浓厚的好奇心和求知欲。
  • 作为精锐部队的一员,需要每个人具有独立思考,积极行动,自我控制的能力。
  • 工作富有弹性,需要富有挑战精神。
工作地点 涩谷 ( 参见地图 )
工作时间 9:30~17:30
休息日及节假日 双休日 (周六・周日),节日,日本新年,带薪年假
待遇 根据业绩和能力而定

申请表(日本语)   申请表(英语)

研究员 (针对测试理论及心理测试)

工作内容
  • 利用“项目反应理论”及其他测试理论,维持本公司的服务质量,并开发新的测试体系。
  • 围绕测试分析以及统计结果与客户进行交流,在客户意见的基础上,提供解决问题的方案或方法。
  • 关于测试理论或心理测试的研究,调查工作。
需要具备的经验,资格及技能
  • 研究生院(硕士以上文凭)毕业。
  • 曾针对测试理论或心理测试开展过研究工作。
  • 具有编写英语试题,数据分析等方面的经验或知识的人士将被优先录用。
  • 具有项目管理,系统开发等经验者更佳。
研究领域 教育测试,心理测试,测试理论,IRT(项目应答理论・项目反应理论),得分等化,DIF,多维尺度,多阶段评价,语言测试,合理性・可信度,大规模调查,社会调查,学力调查,数据挖掘。
工作地点 涩谷 ( 参见地图 )
工作时间 9:30~17:30
休息日及节假日 双休日 (周六・周日),节日,日本新年,带薪年假
待遇 根据业绩和能力而定

申请表(日本语)   申请表(英语)

应聘及咨询方法

有意应聘者请点击“招聘事项”下方的“申请表”。应聘前的咨询请与以下的咨询窗口联系。

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